灞桥区委人才办、区人社局室召开全区人才工作会

3月30日上午，灞桥区委人才办、区人社局在政府办会议室召开全区人才工作会，区委人才工作领导小组成员单位、各街道办、各园区共33家单位参会。本次会议要求各部门积极性，形成工作合力，做好人才数据统计工作，尽快建立灞桥区各类人才信息库，为下一步有的放矢的招才、引才奠定基础。
区委人才办主任程君解读了区人才21条新政，安排了2018年人才工作，指出人才工作是系统工程，面大量广，要求各部门及时报送人才工作动态，加强沟通联系。
区人社局专技科科长尉迟雅萍就当前人才信息统计工作的要求做了讲解，要求各部门充分重视此次调查统计工作，按照要求按时上报。
区人社局副局长王利民就当前人才工作的紧迫性、重要性做了动员，要求各部门充分重视人才工作，认真、扎实做好人才统计工作，重点就教育、卫计、农林等大部门的人才统计工作及人才统计难点做了指导，要求各部门齐心协力推动人才工作再上一个新台阶。
区委组织部非公党建专职副书记朱明理回顾了去年人才工作的进展，要求当前抓好三项工作任务：一是抓重点任务的完成。完成引进b类人才1-2人，c类人才5-8人的硬任务，攻难克坚落实人才公寓建设。二是抓人才新政落实。尽快出台人才新政具体实施细则，要求细则要有创新，要有可操作性。三是抓好人才服务。多下基层，多与人才沟通交流，落实兑现人才新政实施细则。

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