纪法无缝衔接 业务深度融合 今年1—4月龙胜纪检监察机关立案同比增长14.9%

   桂林新闻网讯(桂林日报记者文新军 通讯员唐昭坤邓丽萍)监察体制改革试点工作开展以来,龙胜各族自治县积极探索纪法协调衔接机制,并通过创新开展“融合+蹲点+协作”工作方式,不断提升执纪审查能力,反腐合力成效凸显。今年1-4月,全县纪检监察机关立案54件,同比增长14.9%,其中扶贫领域案件27件,结案35件,同比增长169.2%。
  “三举措”凸显反腐合力成效
  纪委监委合署办公后,该县着力在线索处置、初核初查、执纪审查和监察调查精细化上下功夫,努力提高执纪审查和监察调查水平。
  线索集中管理。由案件监督管理室对问题线索进行集中管理,将从信访举报、巡察督查、纪律审查等渠道中发现的问题线索进行统一登记,逐一分解量化,建立责任清单,实行台账管理,并提出初步分办意见,经分管领导审核、主要领导批准后,交由执纪审查和监察调查部门办理。坚持挂号跟踪,推行倒逼限时办结制度,对没完成的工作进行限时办结。截至目前,共分类处理办结线索53条。
  与此同时,前移调查重心。明确调查方向,制定谈话方案,准确把握违纪事实中的关键人物和环节,找准突破点,提取关键证据。成立专门的外调组,对存疑问题反复调查核实,根据初核事实,提出初核建议。第一季度共初核问题线索45条,移送33条。此外,严格规范程序。制定《龙胜各族自治县初步核实工作流程》、《龙胜各族自治县纪检监察执纪审查和监察调查工作流程》等多项制度,印制执纪审查和监察调查工作文书模板,确保12项调查措施条理清晰、简明扼要、易于理解,确保监督执纪、监察调查工作程序更加规范、过程更加透明、权力行使更加公正。
  “融合+蹲点+协作”提升执纪审查能力
  队伍融合混编,点对点提升办案能力。自深化国家监察体制改革试点工作开展后,该县将纪委原有人员和转隶人员全部打散混编。综合考量全体人员专业背景、工作经历等因素,以交叉搭配、新老互补的方式,将熟悉执纪审查和职务犯罪调查的业务能手充实到案件监督管理、案件审理、审查调查等部门,将原纪委机关办案人员、转隶干部、派驻纪检组人员混编融合,有效增强执纪执法一线力量。
  领导蹲点督办,面对面解决群众困难。县纪委监委安排班子成员深入联系的乡镇蹲点,对案件查办工作进行研究和部署,亲自抓案件查办工作,主动下访、入户核查,协调疑难案件的查办,面对面受理群众投诉,及时掌握共性问题,认真研究,有效推动案件查办工作的顺利开展。
  联合协作办案,实打实增强执纪增效。为进一步加强全县纪检监察工作,增强办案合力,提高办案能力、质量和效率,还在全县范围内实施纪法审查调查协作组制度。按照人员整合、优势互补、有利工作的原则,在全县设立4个纪法审查调查协作组,将县纪委监委的3个纪检监察室、1个信访室、10个乡镇和12个派驻纪检监察组分成4组,负责协作组内重要问题线索的初核和纪法审查调查工作、落实中央八项规定精神、各类专项民生资金监督检查工作,督促协作组内乡镇党委、纪委和各派驻监督单位完善反腐倡廉工作措施,发挥查办案件的警示教育和治本作用。自协作组成立以来,各组组织专案研讨5次,分析线索问题40条。

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