记者从近日召开的全市促进女性进村(社区)“两委”工作动员会上了解到,按照省妇联明确的目标,今年我市力争100%的村(社区)委员会中有女性,村委会主任中女性比例达到10%以上。
推进女性进村(社区)“两委”特别是村(社区)妇联主席进“两委”,是推动村(社区)妇女参与村级事务管理和决策的重要载体,也是加强妇联基层组织建设,夯实基层基础的重要内容。
省妇联明确我省2018年推进妇女进村(社区)“两委”的具体目标是:100%的村(社区)委员会中有女性,100%的村(社区)妇联主席进“两委”,村(社区)“两委”班子中女性正职和委员的比例比上届有较大幅度提高,力争村委会成员中女性比例达到30%以上,力争村委会主任中女性比例达到10%以上。按照这个目标,在实际操作过程中,全市妇联将做到强化专职专选,强化摸底调研,强化提名关、选票关、选举关、补选关、补救关等关键环节,强化培训推荐,强化宣传引导,强化党建带妇建等。同时,将加强组织领导,抓好分类指导,做好督导检查,推动我市农村妇女进村(社区)“两委”工作更好地得到落实。(记者 王艳彬)
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市妇联动员我市女性进村(社区)“两委”
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