【工匠精神】吴增威车间里的“点子王”

从一名普通工人到石化车间班组负责人；从普通一兵到技术能手，他坚持学习专业理论和业务知识，发扬“钉钉子”精神，全身心地专注于每一台机器设备、甚至每一个细小的电气元件，攻克了一道又一道技术难题，走出了一条精益求精的专业技能成长道路。他就是鞍钢民企集团无缝钢管厂石化车间班长吴增威。
吴增威毕业于鞍钢职校电气专业。在校期间，吴增威克服身有残疾的困难，刻苦学习，专业技能过硬，为走上工作岗位打下了坚实的基础。1987年，年仅19岁的吴增威成为鞍钢民企无缝钢管厂的一名工人。由于踏实肯干、肯于钻研，尤其是善于在工作中学习，在学习中工作，通过岗位实践掌握了各种生产操作技术，仅用六、七个月的时间就能在岗位上独立操作。
1988年，吴增威参加工作的第二年，正赶上鞍钢民企无缝钢管厂搬迁。对于企业来说，搬迁相当于重建一个新厂，所有的电气配线都要从头开始，加之技术人员少，这对年轻的吴增威来说既是技术与能力的挑战，又是一个绝佳的锻炼机会。因为安装任务紧，厂领导安排他和另一位师傅各带领一组人员分头工作，他们克服重重技术难关，边安装调试边组织生产，出色地完成了各项任务，为新厂的全面重建作出贡献。
厂内各处电气设备运转状况，吴增威都装在自己心里，他几十年如一日保持着对注塑机、数控车床等主要机器设备定期检查、精心维护保养的好习惯，保证了企业机器设备的正常运行。他还利用业余时间，自学了大量电气专业检修知识。几经磨练，吴增威练就了一身技术绝活：改造更新废旧电子元件，改进升级落后的机器设备，编制注塑机等专业设备的程序……
除了练就一身过硬的专业技能外，吴增威没事就爱搞些小发明小创造，他是企业里有名的“点子王”。带锯床是企业使用多年的老设备，完全由人工操作运料，劳动强度大，耗时耗力。吴增威和他带领的攻关小组对该设备进行了改造，攻克了“人工操作”难题，在原有基础上，巧妙加装了一台电机和拖辊，经反复测试改进，改造后的设备加工质量好、效率高，相比过去人工运料，效率提高8倍以上。同时劳动量大幅减少，仅一人即可实现全程操作，彻底解决了过去人手不够的难题。压力剪板机也是企业一台老旧的半自动化设备，同样需要大量人工辅助操作，经过反复观察研究，吴增威提出了一个全新的改造方案，即加装电磁铁和接触器等电器元件，由原来半自动化转变成全自动化，生产效率大幅提高。这些小革新不仅减轻了工人劳动强度，而且大幅提高了设备的自动化程度和工作效率，为企业节约了大量资金，得到厂领导和全厂职工的一致好评。
吴增威深知“一木难成林”的道理，在提高自身素质的同时，他还将自己的经验与同事一起分享，共同提高。尤其是在企业倡导的“师带徒”活动中，吴增威先后与三名年轻技工结成对子，耐心传授自己的工作经验，这三人后来也成为企业的技术骨干。
在不断完善自己的过程中，吴增威参加了北京语言大学网络教育学院的学习，并于2013年完成全部学业。他利用学到的知识为企业发展攻克了一系列技术难题，也因此，吴增威连续多年被授予民企集团“先进员工”。2015年，吴增威凭借着自己的业务专长成为鞍钢民企集团“技能人才库”中的一员。
首席记者 程云鹤

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