为进一步加强教师队伍管理,引导广大教师廉洁从教、为人师表,维护良好的教育形象,自2017年12月以来,裕安区教育局持续开展中小学校在职教师乱办班、乱补课、乱收费专项治理工作。
2017年12月上旬,该局召开了全区中小学校长会议,对2017年查处的“三乱”问题进行了通报,并印发了《中小学校在职教师有偿办班补课专项治理工作实施方案》(裕教纠〔2017〕4号),成立了专项治理领导组,严明纪律要求,明确治理内容,划定时间节点,限期整改落实。教育局与学校、学校与教师层层签定师德师风建设目标责任书,要求学校将把师德师风建设与教师的择优上岗、晋级、评聘职称、评先推优、绩效考核相挂钩。对有违反教师职业道德不良行为的,实行师德“一票否决制”,年终考核为不合格等次,视情节轻重给予一定处分,并追究所在学校及主要负责人责任。
专项活动开展以来,全区共查处参与补课教师7人次,给予4人记过、1人诫勉谈话、2人书面检讨处分,并责令相关中心学校将其中3名教师调离原学校;给予2名校长警告处分,并对2名校长进行了诫勉谈话;对一所学校在全区范围内进行通报。专项治理活动在全区教育系统产生强烈反响,治理工作取得了阶段性成效。
该局通过对专项治理工作进行认真分析、研判,针对治理中发现的问题,进一步建立健全治理工作长效机制,确保治理成效不反弹。(裕安区教育局纠风办)
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裕安区教育局扎实开展教师有偿补课专项治理工作
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