剑阁县持续发力企业用工保障

(1)强化组织领导。成立保障企业用工专项行动领导小组，制定《2018年保障企业用工专项行动方案》《关于下达保障企业用工定向输送任务的通知》等文件，保障企业用工工作强势推进。(2)构建信息桥梁。开展“企业需求意愿+劳动者就业意愿”的“双意愿”调查，建立明细台账，根据双边信息开展精准匹配推介活动。引导企业主动加强与乡镇和人力资源服务机构衔接，组织劳动力较多的20个乡镇分别与市经开区的顺达木业、晟合鸿科技等6家企业和本县的新力能源、新纪元电动汽车总成等7家企业对接。招引四川明旺劳务有限公司，深入了解市内其他企业用工信息，代用工企业在乡镇、村巡回开展专场招聘会。截至目前，全县累计开展保障企业用工招聘会共18场，提供岗位信息2万余个，达成用工意向1400余人，其中市内企业达成用工意向600余人，印发各类宣传资料10万余份。(3)突出按需培训。大力推进12家定点培训学校与企业深入合作，开展“企业订单+劳动者选单+定向培训”的“三单模式”，开展“订单式”培训。根据企业需求，重点突出“专班四包培训”，在县双创中心“派克公司”开设“电子商务系列”培训专班；在县职中开设为期两个月的电工、焊工和汽修三个培训专班。引导企业强化对优秀、重要、紧缺技术人才的再培训、再培养。

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