自1997年参加工作以来,他一直从事技术管理工作,积累了丰富的经验。自2015年担任生产技术部副部长以来,他紧紧围绕公司下达的各项目标任务,工作上挑大梁、攻坚中当先锋,积极开展技术革新,抓队伍建设、抓规范管理,为煤矿安全生产作出了自己应有的贡献。
他就是阳泉市燕龛煤炭有限责任公司生产技术部副部长、采煤工程师王滨祥。2012年,他荣获阳泉市“五一劳动奖章”。
“我们上有父母,下有妻儿,亲人们时刻牵挂着我们,没有安全挣再多钱也是白搭!所以大家一定要按程序干,按措施干,千万不能干冒险的活,不能图懒省事,否则后患无穷!”在工作中,他切实抓好职工的现场安全教育,注重通过自己言传身教,经常性地提醒职工从思想上、行为上提高自身控制不安全行为的意识和能力,并且通过走动式现场安全督查、指导,纠正职工存在的不安全行为,让职工时时处处远离违章、正规操作,确保安全生产。
在技术管理上,他通过开展多种形式的培训,对各队组技术员进行传、帮、带,让他们能够独立完成本队的规程、措施编制。与此同时,他积极组织、精细安排每月的生产计划,合理指导安全生产,为圆满完成全年各项任务指标提供了保障。在技术创新方面,他组织职工深入开展“五小”创新竞赛活动,并且身体力行地主动学习煤矿新技术、新工艺,并将其运用到实际工作当中,收到了良好效果和收益,推动了公司的高效发展。
公司程庄煤矿15108回风巷与15#北回风大巷的风桥构筑,因使用新工艺减少了施工程序,节约资金约10万余元;15106综放工作面在末采期间,由于在工作面37架至44架端头出现局部冒顶,致使末采作业无法正常推进,经过7月份5天的现场改进操作后,不仅正常维护了顶板,还节约资金20余万元……
在生活上,他从解决职工关心的实际问题出发,通过给职工办好生活中的琐碎小事,提升职工对企业“大家庭”的认可度和归属感,进而营造和谐的工作环境氛围。
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