近年来,青山区劳动保障监察大队在工作中以维护劳动者合法权益为主线,以贯彻落实劳动保障各项法律法规为主要任务,规范用人单位的用工行为,扎实稳步推进各项工作。通过开展定期书面审查、日常巡查、专项执法、应急维稳,全力构建规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的劳动关系。
定期书面审查广覆盖。全区采取劳动用工“两网化”管理模式,我大队对辖区内所有用人单位进行排查,用人单位提供营业执照、工资表、参保情况、书面审查情况备案表等相关资料。及时对排查企业的数据进行网上更新、录入工作,确保系统每一户企业用工数据录入真实可靠,不做无用功。
日常巡查重实效。依托现有劳动保障管理体系,加大对在建施工工地和加工制造、餐饮服务等劳动密集型企业劳动用工和工资支付情况的监督检查力度。建立了劳动用工台账,实时动态监管。严格要求用工企业签订《建筑领域简易劳动合同》。
专项整治出重拳。积极开展遵守劳动用工和劳动法律法规、清理整顿人力资源市场等专项执法检查活动,最大限度地维护了劳动者的合法权益。依法严厉打击黑中介、欠薪欠保等违法行为,下达责令改正书,限期完成整改。
维权处置动作快。举报投诉窗口安排业务经验丰富的监察员,对重大群体性事件,快速反应、快速受理、快速处置。形成公安、法院等多方部门联动,帮助农民工解决其拖欠工资。
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青山区劳动保障监察大队扎实稳步推进各项工作
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