【快讯】医院管理获国际专家认可——嘉兴市中医医院喜获亚洲医院管理奖（中国奖）金奖
7月18日晚， 2018医院管理亚洲峰会上传来振奋人心的消息，我院申报的“减少不必要的用药，让患者更安全，我们在行动”获得了亚洲医院管理奖（中国奖）“最佳患者安全项目”金奖！据悉，这也是全国首家获得该奖项的中医医院。
亚洲医院管理奖作为亚洲地区久负盛名的医院管理专业奖，被亚洲医院联合会和近30个国家医院协会认可，也是亚太地区最具权威且被行业广泛推崇的最高奖项。此前，只有北京和睦家医院、四川华西医院、无锡二院等为数不多的国内医院获奖。这次是十六年来该奖项首次进入中国，并设立了亚洲医院管理奖（中国奖），全国共有53家医院，169个项目参与了六个类别的角逐。经过国际评委两轮严格评审，最终有12家医院获得了最佳临床服务项目、最佳患者安全项目、护理卓越等奖项的金奖。
颁奖会上，组委会对我院申报项目进行评述：合理用药对患者安全的重要性显而易见，嘉兴市中医医院采用“1322”工作法进行三级评估，实施两个系统，进行两次监测，不合理用药有效控制，结果明显。该项目于降低药物比例的趋势吻合良好，在降低成本和不变效力方面取得了显著成果。随后，亚洲医院联合会秘书长理查德先生为我院沈瑞林院长颁发奖牌。
沈院长发表感言时说，这个奖项是对我们莫大的鼓励，是对我院工作成效的肯定，这是全体员工团结协作、共同努力的结果。创新是医院发展的不竭动力，患者需求是医院管理的最高和最终目标。我们将不断努力，不断改变，不断创新！
近年来，医院重视科学管理和管理创新。重视管理队伍能力建设，已有两位医院领导参加国家中医药管理局的院长职业化培训班，并通过考核获职业化院长证书。先后派出十多名管理干部参加浙江大学卫生管理高级研修班；“十三五”期间，医院投入千万专项资金，选拔培养60位青年骨干，其中10位为管理后备人才。同时重视管理创新建设，在管理组织上率先成立了运行管理部和医疗事业发展部，以顺应支付制度改革等公立医院改革的要求以及顺应“互联网”、“大数据”、“人工智能”时代的要求；医院率先进行信息化流程改造；率先取消门诊窗口挂号；率先在本市进行诊间结算试点……医院智慧医疗服务，极大地方便了病人就诊，提高了工作效率，已成为一种新模式，受到国家中医药管理局的重视，现正推向全国。
率先取消门诊输液（急诊，儿科除外），现门急诊病人输液比例仅1.31%，并通过绩效考核和制度落实，让合理用药成为一种思想和行动上的自觉。在不影响疗效前提下，尽可能少的药费支出换取尽可能大的治疗效果，有利于减少药源性损害、有利于患者安全、有利于降低看病费用，小于20%的药占比在全国同级同类医院处于最低。
科学的管理，取得了可喜的成绩。在全省地市级中医院中，服务能力处于领先，门诊、住院、手术人次位居前列，平均住院日最短，药占比、均次费用处于最低水平。形成了鲜明的特色和发展优势，综合服务能力强，中医特色优势明显，收入结构优，效率效益高，优质服务品牌初步形成，已成为管理促发展的范例，在同行中备受关注。先后获得全国卫生计生系统先进集体和全国医院管理创新奖等国家级荣誉。
本次hma授予“患者安全管理项目”金奖，不仅是对医院在患者安全方面的创新工作的充分肯定，也是对合理用药、合理控制成本的认可，更是基于医院全面管理的褒奖。嘉兴市中医医院将不断适应改革形式，不断提高科学管理水平，在现代医院管理制度改革、互联网医院建设等方面发扬开天辟地，敢为人先的首创精神，大胆探索，朝着现代化强院的目标，不断创新不懈努力！
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