泾阳“5+4”工作法激发脱贫攻坚工作新动力

为了打赢打好脱贫攻坚战,泾阳县结合农村干部群众白天忙于生产的实际,利用晚上时间沟通交流议事,在全县推行镇机关干部和驻村工作队“5+4”工作法,用足够的时间确保工作质量,用合理的方式激发内生动力。要求镇机关干部和驻村第一书记(工作队长)、扶贫工作队员每个月驻村时间不得少于20天,即每周住村工作5天4夜(因公出差等除外),切实强化责任、转变作风、锤炼队伍,为打赢脱贫攻坚战提供了有力保障。
“5+4”工作法实施以来,泾阳县各镇机关帮扶干部和驻村第一书记(工作队长)、扶贫工作队员重点围绕脱贫摘帽各项工作狠抓落实。白天,实行一线工作法,深入村组调查民情,做好帮扶对接贫困户的日常走访,现场发现问题、现场解决问题,力争把问题解决在一线,把矛盾处理在一线;晚上,镇村结合实际,组织干部群众学习各级脱贫攻坚文件精神,商议制定扶贫措施,开展扶志扶智教育。
3月23日晚,云阳镇按照县脱贫攻坚第二次全体(扩大)会议精神要求,连夜听取各村、各驻村工作队脱贫攻坚工作汇报,研讨培育特色产业新亮点,部署党建、重点项目建设和环境卫生整治等工作。3月28日晚,安吴镇为了迎接清明小长假旅游高峰期的到来,召集安吴青训班、龙泉公社和天人合一等景点负责人,安排道路交通、环境卫生、食品安全等工作,推荐贫困群众到景点务工。其他各镇也积极落实“5+4”工作法,重点抓好基础设施建设“三提升”“两房”建设、特色产业培育“三项行动”等方面工作,全面打响脱贫攻坚“春季攻势”行动。
泾阳县推行的“5+4”工作法,做到了干部帮忙不添乱,群众心里不添堵,全县各镇、各脱贫专项办公室和驻村工作队精神面貌显著变化,贫困群众脱贫信心和致富志气进一步增强,呈现出“善思善进善发展、创新创业创一流”的良好局面。
审核:王李莹
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